区长肖卫华率队到区人社部门调研

时间:2016/02/26 00:00:00

来源:梅江区人力资源和社会保障局

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区长肖卫华率队到区人社部门调研

  2月24日上午,区长肖卫华率队到区人社部门调研时要求,全体干部职工要继续发扬团结奋进、勇于攻坚精神,牢固树立服务意识,切实履行工作职能,紧紧围绕区委、区政府各项决策部署,抓实抓好创业带动就业、社保扩面征缴、构建和谐劳动关系等工作,为广大群众提供更优质服务,为全区经济社会发展提供更坚实保障。副区长罗涤权陪同调研。

  调研期间,肖卫华实地察看了区人社办事大厅,详细了解办事大厅各项服务工作开展情况,并驻足前台向工作人员了解相关社会保障办理程序等。随后,她走访看望了各股室工作人员,与干部职工亲切交谈,勉励大家再接再厉,继续为广大群众提供优质服务,展示部门良好形象。

  座谈会上,肖卫华认真听取了区人社工作基本情况汇报,与部门领导班子深入交流,了解今年度人社各项重点工作安排,并对现阶段人社工作开展过程中面临的专业人才配备、办公场所等问题予以研究解决。

  肖卫华对区人社部门近年来取得的工作成绩给予充分肯定,认为局领导班子思路清晰、措施扎实、方向明确,全体干部职工展现了昂扬向上的精神面貌,整体工作呈现出保障能力强、执行能力强、服务能力强等特点。她指出,人社工作直面民生一线、直接服务广大百姓,对保障辖区广大群众切身利益、维护社会和谐稳定、促进全区经济社会发展具有重要作用。当前,梅江区正处于积极融入市委、市政府“一区两带”建设,大力发展实体经济,奋力迈向率先实现振兴发展目标的关键时期,人社部门要继续保持良好工作势头,围绕区委、区政府的各项决策部署,突出重点、攻克难点,切实抓好各项工作的落实,为全区经济社会发展提供更坚实保障。一是加快推动创业带动就业。要全力支持产业集聚建设、培养服务实体经济的技能人才、保障企业用工需求,结合当前现代物流、电子商务等新兴产业发展需求,开展创业培训和配套扶持,为创业者提供资金、技术、信息、政策、场所等配套扶持;要密切掌握企业用工需求情况,充分利用人力资源市场和各镇(街)人社服务所举办各类就业招聘服务活动,及时解决企业用工问题。二是全力加强社会保险财力保障。要进一步摸清底数、科学研判,确保社保扩面征缴及机关事业单位养老保险改革等工作顺利实施;要严格社保基金预算管理,确保基金收支平衡,同时要加强基金监督,完善内部审计制度,确保基金安全。三是加快建立高素质人才队伍。要在人才引进、培养、评价、使用、激励等重要课题上多想办法,加快建立一支门类齐全、结构合理、素质优良的高技能人才队伍,为梅江经济发展提供人才支撑。四是构建和谐劳动关系促进社会稳定。要加强劳资纠纷机构建设,确保今年完成劳动保障监察处置平台建设并投入运行;要畅通信访渠道加强监察执法,利用好梅江民生、政风行风热线等平台,健全群众问题反映、信息反馈机制;要加强日常检查和专项检查,对欠薪问题开展专项整治,将矛盾化解于萌芽;要加强劳动保障法律法规的宣传,严格落实劳动合同制度,改善用工环境,构建和谐劳动关系。五是进一步转变作风提高效能。要提升工作效能、提高业务水平、改进工作作风,建立人社系统权力清单和责任清单,加强政策业务培训,不断提高工作效率,树立良好亲民服务形象。